Mentaloo kan zijn een coachingpraktijk welke zich richt op dit versterken over zelfvertrouwen en dit bevorderen aangaande loopbaanontwikkeling wegens introverte professionals. Onder leiding betreffende Rowena, ons meemaken loopbaancoach en psycholoog, biedt Mentaloo trajecten met welke zijn ingesteld op de unieke behoeften over die doelgroep.
Hoezo kiezen voor loopbaan- en zelfvertrouwencoaching?
Heel wat introverte professionals herkennen scenarios waarin ze aan het eindpunt met de werkdag uitgeput zijn, veelal 'ja' zeggen terwijl ze 'neen' bedoelen, hard werken zonder erkenning te krijgen, twijfelen aan hun eigen kunnen, ook niet begrijpen daar waar te beginnen voor een andere carrièrestap, ofwel conflicten vermijden en daarom hun frustraties inslikken. Deze uitdagingen kunnen dit werkplezier en een gespecialiseerde ontwikkeling belemmeren. Mentaloo ondersteunt bij dit overwinnen over die obstakels door middel aangaande gerichte coaching.
Aan Rowena
Rowena kan zijn een drijvende kracht voor Mentaloo. Betreffende ons afkomst in psychologie en ervaring mits HR-manager, recruiter en mental wellbeing coach, begrijpt zij indien nauwelijks ander een uitdagingen waarmee introverte experts te produceren beschikken over. Hoofdhaar eigen oefening met onzekerheid en de zoektocht tot zekerheid stelt hoofdhaar in staat om cliënten op ons authentieke en effectieve manier te begeleiden.
Aanpak en methodologie
Mentaloo onderscheidt zich via ons unieke aanpak welke kan zijn gebaseerd op vier pijlers:
Arbeids- en organisatiepsychologie: Een coaching kan zijn gebaseerd op wetenschappelijk onderzoek en theorieën, hetgeen essentieel is vanwege duurzame veranderingen in carrière en werkgerelateerde scenarios.
Doelgericht en concreet: Samen met de cliënt geraken doelen omgezet in concrete acties en is groei meetbaar geschapen.
Carrièregericht: De focus ligt op het vergroten over zekerheid en het uitvoeren aangaande carrièrestappen, betreffende zorg voor op welke manier men vanuit rust en hoop kan werken, grenzen mag stellen en assertief mag promoten.
Culturele invalshoek: Er kan zijn aandacht vanwege een invloed betreffende opvoeding en cultuur op karakter en identiteitsvorming, hetgeen bijdraagt aan een loopbaancoach authentieke zelfontwikkeling.
Die aanpak zorgt een eerlijke, doelgerichte en op maat geproduceerde service, waarbij humor en plezier verder een locatie hebben.
Services wegens bedrijven
Naast individuele coaching heeft Mentaloo ook in-house trainingen, loopbaan workshops en één-op-één service vanwege ondernemers. Deze bestaan gericht op het vermeerderen aangaande zekerheid en dit verwezenlijken met gespecialiseerde doelen binnen teams. Onderwerpen welke aan bod kunnen komen zijn tussen andere assertief promoten, omgaan met weerstand, grenzen aangeven, personal branding, gezondheid op de werkvloer en omgaan met perfectionisme. Het doel kan zijn teneinde medewerkers te ondersteunen in hun eigen en professionele toename, wat bijdraagt met een positieve werksfeer en verhoogde bedrijfsresultaten.
Gevolgen aangaande de coaching
Cliënten welke het coachingtraject bij Mentaloo doorlopen, mogen rekenen op verschillende positieve uitkomsten:
● Versterkt zelfvertrouwen: Men durft te ogen wegens wie men kan zijn en hetgeen men kan.
● Duidelijkheid over carrièrestappen: Ofwel het nu gaat om een andere functie, promoting ofwel een compleet nieuwe richting, daar wordt helderheid gecreëerd over de eerstvolgende stap.
● Concreet actieplan: Daar is ons plan opgesteld betreffende handige tools welke behoren voor een individuele behoeften en doelen.
● Verdere vitaliteit en plezier in dit werk: Door te werken op een manier die voor een persoon past, is het werkplezier vergroot.
Mentaloo heeft ons 100% tevredenheidsgarantie: niet goed, bedrag terug. Dit onderstreept het vertrouwen in de kwaliteit betreffende een geboden loopbaancoaching en een toewijding aan het succes over de cliënten.